အပြုသဘောဆောင်သော စိတ်ခံစားမှုများသည် ၀န်ထမ်းများနှင့် စားသုံးသူများကိုသာမပ အလားအလာရှိသော ၀န်ထမ်းများနှင့် စားသုံးသူများကို ပါ လွှမ်းမိုးသည်။ အပြုသဘောဆောင်သော စိတ်ခံစားမှုများကို မြှင့်တင်ပေးခြင်းသည် ဆက်ဆံရေးများကို တိုးတက်ကောင်းမွန်စေသည်။ လုပ်ငန်းနှင့် စိတ်ခံစားမှုအရ ချိတ်ဆက်မိသည်ဟုခံစားရသူများသည် ပိုင်ရှင်၏စိတ်ဓာတ်ရှိပြီး အလုပ်သမားရှာရသည့် ကုန်ကျစရိတ်ကို လျော့နည်းစေကာ အချိန်နည်းနည်းတွင် ရလဒ်ကောင်းများပေးနိုင်ပေလိမ့်မည်။

Employee Engagement အတွက် စိတ်ခံစားမှုမောင်းနှင်အားများ