Tutum ve Aksiyonları Dönüştürmek
Bu Tanıtım Raporunun Faydası
Dört ülke genelinde yakın zamanda yapılan bir araştırmada, Dale Carnegie, üst düzey liderlerin kendi şirket kültürlerinin gücü ile ilgili algılarını, önemi ve etkileri konusundaki tutumlarını ve iyileştirmek için aldıkları aksiyonları incelemeyi amaçlamıştır.
Ne Öğreneceksiniz
Büyük Bir Kurum Kültürü Oluşturmanın Zorlukları Üst Düzey Liderlerin Tutumları ve Eylemleri Kültürü Nasıl Etkiliyor?
Buna Neden İhtiyacınız Var
Güçlü bir kurum kültürü, rekabetçi bir pazarda kazanmanın anahtarı olarak kabul edilir; Zayıf olan, başarısızlığa mahkumdur. Açıklaması kolay olsa da, kurum kültürü konusu karmaşıktır. Dale Carnegie, kurum kültürünüzü geliştirebileceğiniz alanları belirlemekle işe başlıyor.
Bununla Ne yapacaksınız
Daha fazla bilgi sahibi olmak ve kurum kültürü hakkında fikrinizi oluşturmak için araştırma bulgularını kullanın. Karar almayı öğrenmek ve kurum kültürünüzü desteklemek için tasarlanan stratejik yatırımları hedeflemek için önemli veri göstergelerini kurumunuza götürün.
Tutum ve Aksiyonları Dönüştürmek
